<<
>>

Оплата и нормирование труда.

Методы нормирования труда:

1. Аналитический;

2. Опытно-статический.

Опытно - статический устанавливают на всю работу без поэлементного анализа производственного процесса (операций).

Аналитический основан на предварительном анализе условий выполнения работы. Подразделяется:

· аналитически - расчетный (работа оборудования);

· аналитически – исследовательский (основан на хронометраже).

Нормы труда:

· норма выработки;

· норма времени;

· норма обслуживания;

· норма управляемости;

· нормативное плановое задание.

Организация оплаты труда.

Оплата труда – выраженная в денежной форме доля труда работника вложенного им в создание продукции предприятия.

ст.129 ТК РФ представляет ЗП как вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, количества, качества и условий выполнения работ, а также выплат компенсаций.

Регулирование з/п происходит на двух уровнях:

· центральное регулирование;

· локальное.

40.

<< | >>
Источник: Шпаргалки.com. Ответы по дисциплине экономика безопасности труда. 2016

Еще по теме Оплата и нормирование труда.:

  1. 25.5. Политика доходов и заработной платы трудовые ресурсы, человек труда и занятость; производительность и эффективность труда; организация трудовых процессов; нормирование и условия труда; доходы и оплата труда, социальное развитие и уровень жизни,' управление трудом в системе рыночных отношений
  2. Нормирование труда. Виды норм и методы нормирования труда
  3. Вопрос 5.7. Нормирование труда — основа рациональной организации труда.
  4. 3.2.2. Расходы автономного учреждения по оплате труда, прочим выплатам и начислениям на выплаты по оплате труда
  5. 3.2.1. Расходы бюджетного учреждения по оплате труда, прочим выплатам и начислениям на выплаты по оплате труда
  6. 22.5. Политика доходов и заработной платы заработная плата и доходы в условиях либерализации цен, размеры оплаты труда, меры по регулированию средств на оплату труда; возможности самообеспечения населения, поддержки и стимулирования трудовой активности
  7. Аудит расчетов с персоналом по оплате труда: цель и программа аудита, методы сбора доказательств; ошибки допускаемые при расчетах оплаты труда.
  8. 3.2. Расходы по оплате труда, прочим выплатам и начислениям на выплаты по оплате труда (счета 0 401 20 211 - 0 401 20 213)
  9. 19.5. Методы нормирования труда рабочих и специалистов
  10. Синтетический учет труда с персоналом по оплате труда
  11. 10.3 Контроль и ревизия соблюдения действующего порядка организации, нормирования и охраны труда
- Информатика для экономистов - Антимонопольное право - Бухгалтерский учет и контроль - Бюджетна система України - Бюджетная система России - ВЭД РФ - Господарче право України - Государственное регулирование экономики в России - Державне регулювання економіки в Україні - ЗЕД України - Инновации - Институциональная экономика - История экономических учений - Коммерческая деятельность предприятия - Контроль и ревизия в России - Контроль і ревізія в Україні - Кризисная экономика - Лизинг - Логистика - Математические методы в экономике - Микроэкономика - Мировая экономика - Муніципальне та державне управління в Україні - Налоговое право - Организация производства - Основы экономики - Политическая экономия - Региональная и национальная экономика - Страховое дело - Теория управления экономическими системами - Управление инновациями - Философия экономики - Ценообразование - Экономика и управление народным хозяйством - Экономика отрасли - Экономика предприятия - Экономика природопользования - Экономика труда - Экономическая безопасность - Экономическая география - Экономическая демография - Экономическая статистика - Экономическая теория и история - Экономический анализ -