Психограмма. Человек в профессии: субъект труда
обеспечивающие успешность деятельности
(психологические показания)
Профессионально важные качества (ПВК) — это качества субъекта, включенные в процесс деятельности и влияющие на эффективность ее выполнения по основным параметрам (производительности, качеству и надежности).
ПВК являются предпосылкой профессиональной деятельности и сами совершенствуются в ходе деятельности, бу-дучи ее «новообразованием». К ним относятся:способность справляться с иллюзией контроля фондового рынка;
способность найти индивидуальный уровень толерантности фондового риска;
способность оперировать вне зоны психологического комфорта;
высокая стрессоустойчивость и самообладание;
низкий уровень тревожности;
наличие адекватной самооценки;
способность учитывать влияние негативных установок и верований;
умение справляться с фундаментальной ошибкой атрибуции и с когнитивным диссонансом;
способность учитывать селективность восприятия и памяти; • •умение избегать психологической привязанности к личным фондовым позициям;
высокая дисциплинированность;
высокий уровень терпения;
умение спланировать несколько (зачастую противоположных) вариантов развития событий на фондовом рынке;
•высокий уровень эмоционального контроля;
способность контролировать собственные страхи и жадность;
способность учитывать пагубную роль надежды на улучшение рыночной ситуации;
отсутствие психологической зависимости от трейдинга;
отсутствие привычки избыточно тратить полученную прибыль;
высокая прогностическая способность в отношении движения рынка;
способность учитывать влияние личного Эго на инвестиционные решения;
высокая адаптивность и способность действовать в неструктурированной среде;
умение найти собственную систему принятия решений и философию трейдинга;
психологическая готовность признавать ошибки (финансовые потери) и учиться на них;
отсутствие стремления к перфекционизму;
уверенность в себе и принимаемых на бирже решениях;
способность мыслить независимо и творчески;
нонконформизм;
эффективные навыки работы с информацией во избежание психологических перегрузок;
скептическое отношение к «биржевым оракулам»; умение не только сфокусироваться на цели, но и постоянно действовать на основе принятого решения;
способность узнать себя через интроспекцию;
трейдерный оптимизм.
Профессионально важные качества, препятствующие эффективной деятельности (психологические противопоказания)
Отсутствие перечисленных показаний, в том числе:
неспособность конструктивно реагировать на финансовые потери;
перфекционизм;
нерешительность;
импульсивность;
низкий практический интеллект;
негативные верования и установки;
неспособность справляться с когнитивным диссонансом;
сформированная зависимость от трейдинга;
привычка к уровню жизни, требующему зна-чительных материальных затрат;
сильное вовлечение Эго в трейдинг;
отсутствие прогностических навыков.
Медицинские противопоказания:
нарушение слуха и зрения;
проблемы речевого аппарата;
невротические нарушения;
быстрая утомляемость;
атеросклероз;
синдром раздраженного кишечника;
подверженность сердечно-сосудистым заболеваниям.
Еще по теме Психограмма. Человек в профессии: субъект труда:
- Трудограмма. Труд в профессии: объект труда
- Оплата труда при совмещении профессий или замещении отсутствующего работника
- 25.5. Политика доходов и заработной платы трудовые ресурсы, человек труда и занятость; производительность и эффективность труда; организация трудовых процессов; нормирование и условия труда; доходы и оплата труда, социальное развитие и уровень жизни,' управление трудом в системе рыночных отношений
- 55. Рынок труда: субъекты, функции, факторы. Спрос и предложение на рынке труда в условиях совершенной конкуренции. Основные правила найма дополнительного работника.
- 11. Смит: учение о разделении труда и «экономическом человеке».
- Человек как субъект предметно-практической деятельности
- 6.2. Философия роль философии в жизни человека и общества; исторические типы философии; человек во Вселенной; философская; религиозная и научная картина мира; природа человека и смысл его существования
- Профессия - жрец
- 1.6. Перспективы: новый ренессанс — homo sociabilis (человек за человека)
- 1. Человек и экономика. Различные модели рационального поведения экономического человека
- Подготовка рабочих по отдельным профессиям в образовательных учреждениях начальногопрофессионального образования *
- 2. Основные направления анализа поведения человека в различных экономических системах. Модели человека в экономической теории
- 1.1 Общая характеристика профессии менеджера
- 3.1. Требования к профессии бухгалтера и аудитора.
- 3. Формирование профессии современного бухгалтера и аудитора.
- ПРИЛОЖЕНИЯ Приложение 1. Список профессий: «Страхование от рисков несчастного случая» 1 класс
- 8. Возникновение эксплуатации человека человеком. Исторические формы эксплуатации. Ростовщическая эксплуатация
- 1. Российская Федерация, субъекты РФ и муниципальные образования как субъекты информационного права